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Recursos Humanos

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Recursos humanos y creación de valor. Procesos y tendencias

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ISBN: 978-84-122979-9-7

Tapa blanda con solapas

378 páginas

Sinopsis

Esta obra nace como un deseo del autor en recopilar lo aprendido en su vida laboral, sobre la importancia de las personas en la creación de valor en cualquier tipo de organización. Este libro nace y se hace a partir de su propia experiencia, y constituye un valioso compendio de conceptos, técnicas y métodos, así como reflexiones personales sobre las tendencias futuras. En los diferentes capítulos se descompone y enriquece la visión de Recursos Humanos a través de una descripción de sus procesos y sub - procesos, reflexiona sobre los actores clave, las personas, mostrando su aportación en cada una de las disciplinas encuadradas en la gestión de los llamados Recursos Humanos. También muestra algunas ideas y procesos para la evaluación de la formación y cómo conocer el retorno de inversión de la misma y sobre todo otras formas de organizar la estructura de Recursos Humanos, como punto de debate para encontrar nuevas formas de gestión de esas personas para combinar su creación de valor con sus propias necesidades de desarrollo personal y satisfacción. Este libro se terminó abruptamente debido al turbión pandémico, impidiendo recoger más casos de nuevos tipos de organizaciones y prefiriendo acabar con algunas reflexiones sobre el impacto inmediato de esta pandemia en el trabajo de las personas. Se trata de un manual de consulta de gran valor que, aunque dirigido principalmente a profesionales y estudiantes de Recursos Humanos, resultará muy aconsejable a directivos, sindicalistas y en general a aquellos trabajadores interesados en conocer más profundamente algunos sistemas y métodos de una gestión, que les afectará a lo largo de su vida laboral, así como reflexionar en cómo gestionar y liderar mejor el

978-84-122979-9-7
5 Artículos

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